人才招聘
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1、銷售經理（1人）
任職要求：一、25周歲以上，3年以上條形碼行業銷售經驗，1年以上團隊管理經驗。
二、懂國內主流條碼打印機性能及其耗材性能。
三、為人處事靈活，能吃苦耐勞。能跟公司一起發展。
工作職責：一、開發新客戶，完成公司下達任務。
二、管理銷售團隊，給新入職銷售人員培訓相關產品知識。
三、協同總經理管理公司。
2、銷售代表（10人）
任職要求：一、18周歲以上，能吃苦耐勞，服從管理。愿意跟公司一同成長者。
二、為人處理靈活，善于交際。有信心成為公司管理層者。
工作職責：一、開發新客戶，完成公司下達任務。
3、商標機師傅（3人）
任職要求：一、22周歲以上，能吃苦耐勞懂電腦商標機的操作，有一定的機修經驗者優先。
二、為人處理靈活，有信心成為公司管理層者。
4、商標機學徒（3）
18周歲以上能吃苦耐勞。
